Payroll и HR-администрирование под одной крышей
Два взаимодополняющих направления, которые работают вместе или по отдельности — в зависимости от того, что у вас уже есть внутри компании.
Payroll
Ежемесячно рассчитываем и обрабатываем зарплаты, составляем платёжные ведомости и подаём обязательные налоговые декларации в строгом соответствии с законодательством Республики Молдова.
HR-администрирование
Ведём индивидуальные трудовые договоры, личные дела, отпуска и табели вашей команды — чтобы кадровый учёт всегда был актуальным и соответствовал требованиям.
Предлагаем гибкие пакеты HR- и payroll-услуг, адаптированные к размеру и сложности вашей компании:
01 / BASIC
Пакет BASIC
Базовое администрирование зарплаты для команды, которой нужны точность и соответствие требованиям.
✓
Расчёт и обработка зарплат
✓
Составление платёжных ведомостей
✓
Подача обязательных налоговых деклараций
02 / STANDARD
Пакет STANDARD
Полное HR-администрирование и payroll для команд, которым нужны контроль, ясность и отчётность.
✓
Всё, что входит в пакет Basic
✓
Ведение индивидуальных трудовых договоров
✓
Управление отпусками и отсутствиями
✓
Табельный учёт и отчётность
● РЕКОМЕНДУЕМ
03 / PREMIUM
Пакет PREMIUM
Стратегическая поддержка для компаний, которые хотят превратить HR в двигатель роста.
✓
Всё, что входит в пакет Standard
✓
Подбор и отбор персонала
✓
Стратегический HR-консалтинг
✓
Обучение и развитие
✓
Внутренний HR-аудит
ПОЧЕМУ АУТСОРСИНГ
Что вы получаете, доверив HR и расчёт зарплаты специалистам
Шесть конкретных причин, по которым компании предпочитают отдавать эти функции на аутсорсинг, а не держать их полностью внутри.
01
Снижение административных расходов
Вы избавляетесь от необходимости содержать полноценный внутренний HR-отдел и платите только за то, что нужно, и тогда, когда нужно.
02
Время для основной деятельности
Ваша команда сосредотачивается на росте бизнеса, а не на бумагах, расчётах зарплат и налоговых сроках.
03
Доступ к специализированной экспертизе
Сложные HR-решения, подкреплённые опытными консультантами, а не внутренней импровизацией.
04
Соответствие законодательству Республики Молдова
Декларации подаются вовремя, договоры составлены правильно, риск санкций сведён к минимуму.
05
Масштабируемость
Услуга растёт или сокращается вместе с вашей командой, без фиксированных затрат внутреннего отдела.
06
Конфиденциальность и непрерывность
Кадровые данные обрабатываются безопасно, без перебоев из-за отпусков или ухода сотрудников внутренней команды.
